善于打开职场知名度的星座

毕业季的结束为职场注入大量新鲜血液，然而入职仅仅是万里长征的第一步，如何在工作中有所建树、在行业内为人熟知才是重中之重。而提升个人的职场知名度无疑是一种捷径：不但可以获得领导器重、同事敬仰，更可为日后的晋升奠定基础。想知道哪些方法有利于打开职场知名度吗？想了解12星座中有谁尤为擅长此道吗？那就看看本文的分析吧！（请参考太阳及上升星座）

No.1 双子座

惯用方式：借助策划企业“小春晚”打开职场知名度。

聪明如双子不会轻易放过让自己出彩的机会，譬如年会。年会好比企业的“小春晚”，其重要程度不言而喻，然而多数职场人仅仅是在年会上表演个节目，最多客串回主持，临时过把司仪瘾。而这远远满足不了双子展示自己的野心。承接企业回首过去展望未来的年会，怎么可以单单表演个节目就算？参与年会的除了公司重量级人物，更有同行业精英以及公司的战略合作伙伴，如何在这些人心中留下深刻印象，才是双子最关心的问题。一台好的“春晚”，除个别节目被人津津乐道外，人们最关注的是谁？总导演！所以年会幕后策划者才是双子的目标。如同春晚提前半年开始预备一样，双子会早早着手年会策划的竞选以及年会的基本方案，等他人接到通知匆忙准备之时，双子已因方案精良脱颖而出，而等一场完美年会华丽谢幕之后，双子的大名已无人不知、无人不晓！

No.2 狮子座

惯用方式：争做例会活跃分子或职场多面能人。

事业心极强的狮子往往会选择两种类型的公司入职：世界500强或是初具规模的创业型公司。若他们选择的是第一种，则看重的是高额的薪水、光鲜的地位。对于制度完善的世界500强来说，各式例会是必不可少的。狮子会充分利用每次例会，争做活跃分子，谈资包括一段时间内遇到的困难、自己获得哪些经验，目前仍有多少不足、如何改进等等。若遇会议较长，中场休息，狮子还会即兴调动与会人员的积极性，给领导留下良好印象；若狮子选择创业型公司，则着重培养自己的能力。由于初具规模、制度不全，往往需要一人多能，且许多工作靠摸索前进。这样的情况下，狮子更是活跃积极，总是扛起别人不能扛之任务，发挥自身最大极限去完成。因此无论哪种公司类型，狮子的勇于争先、积极多能都会为他迅速打开个人知名度，获得领导和同事认可。